HUTA POKÓJ S.A. - wyroby hutnicze, konstrukcje stalowe, usługi

Wybór wersji językowej

EN

Strefa klienta

Zaloguj się

Sklep

Kup online

Rusza Program Dobrowolnych Odejść w Hucie Pokój

 
PDO – KOLEJNYM ETAPEM RESTRUKTURYZACJI HUTY POKÓJ

 

Grupa Kapitałowa Huty Pokój rozpoczyna realizację Programu Dobrowolnych Odejść (PDO). To kolejny etap restrukturyzacji spółki. Główne założenia PDO to: 5-krotność wynagrodzenia, ustawowa odprawa oraz nagroda jubileuszowa, a także pomoc w znalezieniu nowego pracodawcy. Programem może zostać objętych ok. 10 procent załogi. Zarząd HUTY POKÓJ S.A. podpisał dziś (01.10.2018 r.) w tej sprawie porozumienie z działającymi w spółce Związkami Zawodowymi. Wnioski będzie można składać tylko do końca października br.

Warunki Programu Dobrowolnych Odejść zostały zaakceptowane przez stronę społeczną.

Nasza zgoda oznacza troskę o dobro firmy. Rekompensata mogłaby być oczywiście wyższa, ale zdajemy sobie sprawę, że będzie wypłacana ze środków własnych Huty - mówi Mariusz Latka, Przewodniczący MK WZZ Sierpień ‘80 w HUCIE POKÓJ S.A.

Myślę, że załoga z tej oferty skorzysta – dodaje Joachim Kuchta, Przewodniczący MK NSZZ „Solidarność” w HUCIE POKÓJ S.A.

 

Dobrowolnie będzie mogło odejść 90 pracowników, zatrudnionych w spółkach Grupy Kapitałowej Huty Pokój.

Zaproponowaliśmy pracownikom bardzo korzystny Program, ponieważ musimy zoptymalizować poziom zatrudnienia w spółkach Grupy Kapitałowej Huty Pokój i dostosować go do naszych aktualnych potrzeb. Do podjęcia tej decyzji zmusiła nas pogłębiająca się latami zła sytuacja finansowa Grupy. Od lipca realizujemy program transformacji Huty, a PDO jest jej ważnym elementem. Wyniki finansowe po 8 miesiącach tego roku są lepsze od założeń w budżecie, jednak nadal ponosimy straty – wyjaśnia Witold Wójcicki, prezes zarządu HUTY POKÓJ S.A.

 

Pracownicy, chcący skorzystać z Programu, powinni od 2 do 31 października 2018 r. złożyć odpowiedni wniosek, który zostanie w ciągu dwóch tygodni rozpatrzony. Warunkiem skorzystania z programu jest uzyskanie zgody pracodawcy na rozwiązanie stosunku pracy. Ci, których wnioski uzyskają akceptację pracodawcy, poza ustawową odprawą pieniężną oraz przysługującą im Nagrodą Jubileuszową, otrzymają odprawę w ramach PDO w wysokości 5-krotności wynagrodzenia. HUTA POKÓJ S.A. pomoże tez w znalezieniu nowego pracodawcy.

 

Aby wesprzeć pracowników, którzy zdecydują się na przystąpienie do PDO, nawiązaliśmy współpracę z kilkoma firmami które chcą podjąć współpracę z osobami odchodzącymi z naszych spółek i oferują stabilne miejsca pracy z atrakcyjnym wynagrodzeniem. Będziemy organizowali z nimi spotkania – ujawnia Witold Wójcicki.

 

HUTA POKÓJ S.A. jest jednym z największych pracodawców w Rudzie Śląskiej. Zatrudnia obecnie około 850 osób. Według ostatnich danych Powiatowego Urzędu Pracy Ruda Śląska ma rekordowo niskie bezrobocie, wynoszące na koniec lipca zaledwie 3,1 proc. Podczas gdy stopa bezrobocia w województwie śląskim wynosiła w tym okresie 4,5 proc., a w całym kraju – 5,9 proc.

Budowa rotundy PKO


Pozostałe aktualności

Postępowanie kwalifikacyjne na Wiceprezesa Zarządu

zobacz więcej

Postępowanie kwalifikacyjne na Wiceprezesa Zarządu ds. Ekonomiczno Finansowych

zobacz więcej

JEST POROZUMIENIE ZE ZWIĄZKAMI

zobacz więcej

HUTA POKÓJ TWORZY STREFĘ GOSPODARCZĄ

zobacz więcej

Premier Mateusz Morawiecki odwiedził Hutę Pokój

zobacz więcej

WĘGLOKOKS UTWORZY W HUCIE POKÓJ SKŁAD KONSYGNACYJNY STALI

zobacz więcej

PRACODAWCY ZAINTERESOWANI HUTNIKAMI

zobacz więcej

Nowa nazwa naszej wytwórni konstrukcji

 zobacz więcej

W HUCIE POKÓJ POWSTAŁA KONSTRUKCJA MOSTU NAD WIEPRZEM

zobacz więcej

Jest porozumienie – zarząd i związki będą nadal rozmawiać

zobacz więcej